L'ENTREPRISE

Créée en 2008, NEO2 est une société de conseil et d'assistance technique, spécialisée dans les métiers de l’ingénierie de process et des infrastructures industrielles.

Notre groupe compte plus de 800 collaborateurs et intervient auprès de grands comptes dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement, la Pharmaceutique, la Santé, l'Agroalimentaire, Infrastructure / BTP, Naval, Défense, etc sur des projets industriels ou digitaux.

Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.

Aujourd’hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l’ouverture d’une agence à Bruxelles en Belgique.

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Description du poste :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe de logistique.

Devenir consultant chez NEO2 c’est :

• Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d’évolutions multiples (métier, secteur, région).

• Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l’industrie plus durable)

• Avoir un suivi managérial fort

En rejoignant nos équipes en tant que chef de projet logistique, vous interviendrez sur une première mission chez l’un de nos clients, leader mondial dans son domaine d'activité. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de standardisation et modernisation des magasins.

Vous serez impliqué.e sur les tâches suivantes :

Standardisation du fonctionnement des magasins

• Réaliser une analyse approfondie des pratiques existantes sur le terrain.

• Identifier les écarts de fonctionnement entre les différents magasins.

• Définir et déployer des standards opérationnels communs.

• Mettre en place une culture magasin orientée performance, qualité et respect des processus.

Modernisation et digitalisation des activités

• Piloter les projets de transformation digitale des magasins.

• Participer à l'évolution et au déploiement des outils SAP, notamment les modules liés à la gestion d'entrepôt.

• Définir les besoins métiers et accompagner leur mise en œuvre.

• Conduire le changement auprès des équipes opérationnelles.

Optimisation et réduction des stocks

• Réaliser des analyses de stock approfondies.

• Identifier les articles à faible ou sans rotation.

• Définir des plans d'actions visant à réduire les stocks dormants et les risques d'obsolescence.

• Améliorer la fiabilité des données et des processus de gestion de stock.

Le profil recherché

Diplômé.e d’une diplôme BAC+ 5 (école d’ingénieur ou équivalent), vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux.

Vous avez une capacité d’adaptation et d'autonomie.

Vous justifiez de 5 années d’expérience ou plus sur un poste similaire.

Vous connaissez l'environnement SAP.

Vous aimez le terrain.

Vous connaissez le fonctionnement de la gestion d'entrpôts logistique (industriel de préférence mais sans obligation).

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez-nous vite !